高知大学剣道部公式ホームページ | 株式 会社 ハウスメイト パートナーズ 評判
2021年7月現在 役職 氏名 フリガナ 略 歴 師範 出水 盛文 デミズ モリフミ 剣道教士八段。警視庁剣道主席師範歴任。2016年剣道部師範就任。 役職 氏名 学部 学科 学年 性別 段位 出身高校 主将 伊藤 瑞起 人間社会 人間スポーツ 4年 男 三段 城北埼玉 副将 下橋 亮 大曲 渡部 竜大 福祉心理 埼玉平成 小田島 寛太 言語コミュニケーション 英語コミュニケーション 大宮東 三澤 日菜子 女 仙台育英学園 関口 議正 商 経営 3年 四段 武蔵越生 保谷 雄斗 上水 主務 太田垣 晟也 経済 鈴木 将之 鳩山 会計 松田 風優人 幹事 宮沢 貫士 国際関係 国際メディア 保善 鍋田 晋太郎 2年 九州学院 小川 大翔 小林 竜麿 篠崎 松田 篤暉 田中 享佑 龍谷 杉本 信乃介 豊南 福重 隆生 丸地 隼 多摩工業 高橋 康志 練馬 岡 陽大 1年 古谷 真斗 鷲宮 吉田 直樹 鳥海 大樹 二段 秀明英光 中道 慶 城西大学附属城西 鈴木 茜里 翔凜
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熊本大学剣道部
中央大学体育会剣道部: 部員紹介(1年生)
指導陣 部長 同志社大学 スポーツ健康科学部教授 栁田昌彦 現役部員 卒業生
専修大学体育会剣道部
名前 学部学科 出身高等学校 取得段位 岩谷 達弥(イワタニ タツヤ) 法文学部人文社会学科 愛知県立豊田南高等学校 2 岡村 佳寛(オカムラ ヨシヒロ) 工学部環境建設工学科 山口県立西京高等学校 4 佐藤 湧(サトウ ユウ) 愛媛県立松山北高等学校 3 善家 瑛徳(ゼンケ アキノリ) 教育学部小学校サブコース 愛媛県立宇和島東高等学校 高井 勇輝(タカイ ユウキ) 工学部機能材料学科 兵庫県立姫路東高等学校 藤原 崚太(フジワラ リョウタ) 医学部医学科 私立済美平成中等教育学校 2 松井 珠音(マツイ ジュオン) 愛媛県立松山商業高等学校 青木 萌子(アオキ モエコ) 農学部生物環境学科 滋賀県彦根東高等学校 3
部紹介 Introduction 部員数 61~80人 所属学群 体育専門学群, 人文・文化学群, 社会・国際学群, 人間学群, 生命環境学群, 理工学群, 情報学群, 医学群, 芸術専門学群, その他(大学院など) 練習場所 筑波大学剣道場 主な成績 第67回全日本学生剣道優勝大会 準優勝 第68回関東学生剣道優勝大会 優勝 第65回関東学生剣道新人戦大会 優勝 主将からのメッセージ Message 活動紹介動画 Practice メンバーインタビュー Member interview 体育3年 近本太郎 体育2年 濱田和樹 ― 私が目指す「剣道」 近本 私は、綺麗で正しい剣道、試合でも優勝を目指し勝っていく剣道を目指しています。 濱田 私は、正しい剣道をして、勝利を目指すということを目指しています。 ― 筑波大学をどう思っていた?
18 / ID ans- 684730 株式会社ハウスメイトパートナーズ 退職理由、退職検討理由 30代前半 女性 正社員 その他営業関連職 在籍時から5年以上経過した口コミです サービス残業と休日出勤が多いことが退職を決めた原因でした。長時間働くことが良いこととされている風習が少なからずあります。中途入社組みはそうではないのですが、新卒入社など他... 続きを読む(全203文字) サービス残業と休日出勤が多いことが退職を決めた原因でした。長時間働くことが良いこととされている風習が少なからずあります。中途入社組みはそうではないのですが、新卒入社など他社を知らないとサービス残業も気にならない人が多いようです。社長の一声と言う部分も多く、店長クラスの会議で残業代は支払わないと宣言した事もあるそうです。とはいえ、部署によって残業量もかなりことなるので、配属先によるところが多いと思います。 投稿日 2012. 28 / ID ans- 316505 株式会社ハウスメイトパートナーズ 退職理由、退職検討理由 30代後半 女性 非正社員 一般事務 在籍時から5年以上経過した口コミです 派遣だったので、契約期間満了という事で突然の話だった。その時はかなりショックだったが、後々考えてみたら派遣法が改正されたせいだったのではないかと思う。 部署によるとは思... 【口コミ】ハウスメイトパートナーズの評判は? - 不動産屋の評判. 続きを読む(全150文字) 派遣だったので、契約期間満了という事で突然の話だった。その時はかなりショックだったが、後々考えてみたら派遣法が改正されたせいだったのではないかと思う。 部署によるとは思うが、自分の部署の雰囲気が良く、仕事内容にも慣れていたところだったので、ずっと続けたいと思っていた矢先の出来事で非常に残念だった。 投稿日 2012. 16 / ID ans- 267540 株式会社ハウスメイトパートナーズ 退職理由、退職検討理由 20代後半 男性 正社員 その他営業関連職 在籍時から5年以上経過した口コミです 人事部や面接時に接した社員の人たちはすごくアットホームな印象でそれに惹かれて入社する人は多いと思う。実際に入社してからもすごくアットホームな感じで社員同士も仲が良い。ただ... 続きを読む(全154文字) 人事部や面接時に接した社員の人たちはすごくアットホームな印象でそれに惹かれて入社する人は多いと思う。実際に入社してからもすごくアットホームな感じで社員同士も仲が良い。ただ悪く言えばそれが"なあなあ"な感じを生み出してしまい、仕事に対するメリハリが希薄化してしまったり、「出る杭は打たれる」のような風潮もある。 投稿日 2011.
ハウスメイトパートナーズ 「社員クチコミ」 就職・転職の採用企業リサーチ Openwork(旧:Vorkers)
08 / ID ans- 240321 株式会社ハウスメイトパートナーズ 福利厚生、社内制度 30代前半 男性 正社員 個人営業 主任クラス 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 不動産会社で土日休みだった点はよかった。また自分がいた頃はFPの研修があり、活用したことで取得することができた。他の点は他社同様であると思う 【気になること・... 続きを読む(全185文字) 【良い点】 住宅手当が不動産会社では少ないと感じた。15000円程度出たが、自社管理物権のみであったため、選べる物件や自由度も少なく管理体制によっては礼金なども支払うケースもあったようだ。 投稿日 2021. 20 / ID ans- 4693192 株式会社ハウスメイトパートナーズ 福利厚生、社内制度 男性 正社員 個人営業 【良い点】 年に1回社員旅行がある。行き先も複数あり大変魅力です。社内的に行かない人の方が少ないので、気兼ねなく楽しむことができます。 【気になること・改善したほうがいい... ハウスメイトパートナーズ 「社員クチコミ」 就職・転職の採用企業リサーチ OpenWork(旧:Vorkers). 続きを読む(全196文字) 【良い点】 賃貸の会社なのに住宅手当が少ない。人事評価に対して、上長の判断が大きく影響するため、平等ではない印象。楽な場所だと職位も、上がりやすく、大変な部署だと成績も出にくく評価もされないため、配属部署によって大きく差が開く。 投稿日 2018. 19 / ID ans- 3136394 ハウスメイトパートナーズ の 評判・社風・社員 の口コミ(115件)
【口コミ】ハウスメイトパートナーズの評判は? - 不動産屋の評判
27 / ID ans- 1048620 株式会社ハウスメイトパートナーズ 仕事のやりがい、面白み 30代前半 女性 正社員 一般事務 【気になること・改善したほうがいい点】 仕事に関してはやりがいというのはあまり感じられなかった。 忙しい時期はひたすら同じことを繰り返しながらロボットのように働くので面白... 続きを読む(全174文字) 【気になること・改善したほうがいい点】 忙しい時期はひたすら同じことを繰り返しながらロボットのように働くので面白さはあまりない 仕事というより作業をするだけのような日もある。 あとは、余裕のない上司がいると気を遣ってしんどい。 上司次第で、仕事のやりがいや、面白みもかわるのでわかりやすい。 投稿日 2020. 12. 10 / ID ans- 4586480 株式会社ハウスメイトパートナーズ 退職理由、退職検討理由 30代後半 女性 非正社員 その他の事務関連職 在籍時から5年以上経過した口コミです ・給与 ・残業・休日出勤 ・やりがい ・キャリアアップ 非正社員で勤務してますが、結婚・出産後、時給を減らされました。理由は残業・休日出勤ができないからとのことでし... ハウスメイトパートナーズの評判・口コミ|転職・求人・採用情報|エン ライトハウス (5997). 続きを読む(全153文字) ・給与 非正社員で勤務してますが、結婚・出産後、時給を減らされました。理由は残業・休日出勤ができないからとのことでした。このまま非正社員で働き続けても時給は上がらないし、正社員を希望しても、正社員だとサービス残業や休日出勤が多いので退職を決意しました。 投稿日 2015. 12 / ID ans- 1451237 株式会社ハウスメイトパートナーズ 退職理由、退職検討理由 30代前半 女性 正社員 カスタマーサポート 在籍時から5年以上経過した口コミです ・年々会社としての補助がなくなり、10年ごとの報奨や残業代、資格手当など無くなったことで、会社への貢献したいという気持ちが薄れてきました。 それにも関わらず、上司からは... 続きを読む(全168文字) ・年々会社としての補助がなくなり、10年ごとの報奨や残業代、資格手当など無くなったことで、会社への貢献したいという気持ちが薄れてきました。 それにも関わらず、上司からはパワーハラスメントを受け、頑張っても頑張っても認められず何をやったらいいのか分からなくなってしまいました。欝のような症状も出始め、これではいけないと転職を決めました。 投稿日 2014.
ハウスメイトパートナーズの評判・口コミ|転職・求人・採用情報|エン ライトハウス (5997)
総合評価: ※引用: ハウスメイトパートナーズの評判・口コミ一覧 Q.
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